招聘人数：1 人
性别要求：不限性别
工作职责：
1.熟悉国家教育政策并严格执行，制定学校整体办学方针；
2.负责校区运作、校区各部门工作的管理和协调，做好计划调配和各部门的任务安排，确保校区正常的学习秩序和工作秩序；
3.负责校区客户资源储备、协调、分配与管理工作，做好校区服务质量的监督与管理工作，妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；
4.制定员工奖惩机制，对员工培训、成长、激励有一定的策略方案；
5.带领校区制定及完成校区各个阶段的业绩目标，对校区业绩结果负责。
任职资格：
1.学前教育、企业管理等专业本科以上学历；
2.具备2年以上教育机构运营管理经验，有管理学、心理学等相关专业培训者优先；
3.有较强的推动力与执行力，具备把握全局、独挡一面的能力；
4.高度的工作热情、极具感染力、亲和力，具备吃苦耐劳的领袖精神；
5.具有良好的文字表达、沟通能力、工作认真负责，具有独立处理紧急事件的能力。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
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